Thomas Stein

Berufserfahrung von Thomas Stein

• Bis heute 5 Jahre und 8 Monate, seit Okt. 2018

  Mitbegünder/Co-Founder

  Klebnorm Consulting GmbH

• Bis heute 14 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2010

  Dozent für Marketing, Vertriebsmanagement u.Informationsbeschaffung

  Duale Hochschule Baden Württemberg Mannheim

• Bis heute 14 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2010

  Gründer

  IMTS Interims Management Thomas Stein

  Im Januar 2010 neu gegründetes Unternehmen, das sich auf professionelles Interims-Management konzentriert. Schwerpunkte sind Marketing und Vertrieb, jedoch werden auch weitere betriebliche Führungsaufgaben abgedeckt (Controlling, Customer Service, SCM/WaWi....). Ein weiterer Schwerpunkt ist die Erarbeitung neuer bzw. die Aktualisierung/Überarbeitung vorhandener Strategien.

• 16 Jahre, 1994 - Dez. 2009

  Vertriebs-Direktor

  Henkel AG & Co KGaA

  Direktor Marketing und Vertrieb mit direkter und indirekter Personal-Verantwortung (Matrix) Januar 2004 bis Juni 2006 „Director Sales and Marketing Industrial Assembly Business Europe”. In dieser Einheit waren und sind 3 zuvor unabhängig geführte Geschäfte („General Industry”, „Insulating-Glass” und „Cable/Electronic”) zusammengeführt.

• 7 Jahre, Jan. 1988 - Dez. 1994

  Manager Sales and Marketing General Industry

  Henkel AG und Co KGaA

  Im Juni 1991 wurde die Teroson GmbH von Henkel akquiriert. Januar 1994 wurde Henkels Geschäft mit Industrie-Klebstoffen mit der Teroson-Einheit General Industry zusammengeführt – die neue Einheit wurde von mir geführt. Seitdem wurde das übernommene Geschäft mehr als verfünffacht, bei gleichzeitigem Personalabbau (-30%) im Außendienst, d.h. direkte Nutzung der Synergien. Parallel Übernahme der Verkaufsleitung in Österreich (97 – bis 2003) mit dem Ziel, die lokale Organisation zur Selbständigkeit zu führen

• 9 Monate, Apr. 1987 - Dez. 1987

  Verkaufsleiter Allgemeine Industrie deutschland

  Teroson GmbH

  Verkaufsleiter General Industry Deutschland. Parallel Weiterqualifizierung als Vorbereitung für internationale Aufgaben durch Sprachtraining in Cambridge und verschiedene Projekte innerhalb Europas (England, Italien…..) . Ab diesem Zeitpunkt einbezogen in das internationale Trainingsprogramm für Junior-Manager von W.R Grace (damals der Mutterkonzern Terosons)